第一篇:烟草公司行业整顿个人自查报告
在烟草系统上上下下都在大力开展“明示承诺,行业整顿”及“严格规范,富有效率,充满活力”活动的时候,我也充分认识到这活动对烟草行业的重要性,烟草企业要发展就必须有效的开展此活动。在此活动中,学习了各级领导的在烟草工作会议上的重要讲话,领会到严格规范,富有效益,充满活力的要领内涵。加强了自身的学习,找准自己的不足,有了新的打算。回顾一年多来的工作,认真做了自检自查,情况如下:
一、自身存在的问题
1、学习太少,感觉到自己的知识远远不够用,很多东西领会不透。造成工作上的局限性。
2、工作不踏实,马马乎乎。没有尽职尽责,除了自己的本质工作,对其他的工作不闻不问,甚至连自己的本质工作也不认真干好。
3、没有开拓进取的精神,照抄照搬,本本主义。上面怎么说就怎么动,工作不主动,不思考,不能给领导提有效的建议。
4、情绪低落,抱怨很多,对工作失去信心。
二、问题的根源
1、问题一的存在根源就是满足于现状,认为在基层工作,用不上什么知识,跟外面的世界没有联系,学不学习无所谓。跟自己打交道的大多是老百姓,在加上自己的工作是稽查市场监管工作,对业务上的营销技术更不感兴趣。这样就没有好好的加强自身的学习建设。
2、问题二的存在根源就是认为干个稽查市场监管队员太简单,只需按上面说的办就好。这样就导致了工作上的失误、不认真,大局观念不够,管理不严。对其他工作上的事情漠不关心,缺乏应尽的监督性。
3、问题三的存在根源就是没有加强学习,造成认识上的局限性。
4、问题四的存在根源就是在精神物质文明都高度发展的今天,自己的收入对家庭正常开支的不足形成困扰,从而无心进取,情绪低落。对强大的企业给职工的待遇产生抱怨,偶尔对工作失去信心。
三、今后的打算
要加强自身的建设,认真学习,在思想认识上不断进步,树立良好的人生观和世界观。对上级的精神要吃透,特别是要加强科技文化的学习提高,才能跟得上日新月异的新形势发展。工作上尽职尽责,特别是本质工作要认真仔细,加强市场监管。认真监督各项规章制度的执行力度,为稽查大队市场监管做好应有的奉献。发扬开拓进取的精神,只要把自身的知识丰富起来,就会有新的思路,能有新的好的合理的管理方法,真正给领导能提出好的有效的合理化建议。学习上去了,知识丰富了,认识加深了,自然就有良好的人生观和世界观。这样就会有很好的心态,不去计较个人得失。知足者长乐嘛。对自己有信心、对企业更有信心,同心协力把烟草企业做大做强。真正成为“严格规范、富有效益、充满活力”的烟草企业,就会有个更好的明天。
第二篇:公司统计自查报告
**公司
统计工作自查报告
根据**县《关于开展联网直报企业“三查”工作的通知》文件要求及相关会议精神,我公司及时成立了统计检查领导小组,以“高标准”、“高要求”、“高质量”为目标,针对我公司的统计现实,现从以下几方面开展自检自查:
一、查单位,统计工作是否规范、合理、合法及执行情况。一是我公司企业法人营业执照、组织机构代码证、资质证书、纳税证明等基础资料真实完整有效;二是我公司的统计工作严格依照《统计法》和上级相关文件精神,结合本司的客观实际,在统计调查中,以《统计法》作为实施统计行为的基本规范准则,以公司具体实际作为基本依据严格规范统计行为,做到规范、合理、合法;三是严格执行国家相关统计制度和条例,认真组织、落实统计任务。按照上级统计部门的要求认真开展统计工作,真实、正确、完整及时的上报上级要求的各类报表。
二、查数据,统计数据质量情况。通过对历年的统计报表和各项工作进行自查,统计数据能够精准、客观、公正地反映公司的实际情况。我单位在统计工作中没有发生下列违法行为:
1、没有虚报、瞒报、伪造、篡改统计资料的行为;
2、没有拒保、屡次迟报统计资料的行为;
3、没有单位领导干扰统计数据,从而造成统计数据失真的行 为;
4、没有利用统计调查损害社会公共利益或者进行欺诈活动的 行为;
5、重点对各项统计调查和统计资料进行自查、复查。
三、统计资料管理。公司的统计资料实行专人专管和及时归档,
杜绝统计资料的无故流失。按照上级部门指示和国家相关法律要求,坚持法律为准绳、以觉悟为认识、以负责为基本。严格执行统计资料管理制度。
四、目前的统计工作存在的不足:
(一)对《统计法》熟练掌握程度不充分。随着国家对于统计法律、法规的健全和完善,对于统计相关法律、法规的学习,还存在一定学习不充分的问题。
(二)少数兼职统计人员业务素质较差还不适应新时期统计工作的要求。
五、下一步措施
(本文 来自www.)统一思想,提高对统计工作的认识,完善统计工作制度,强化责任感,严禁统计资料遗失,杜绝数出多门。确保统计数据及时、准确、统一、完善。真正做到向各级领导体统制定政策真实可用的统计资料。
**公司
2014年7月10日
第三篇:公司效能自查报告
**公司效能自查报告
按照**县机关效能考核的要求,****公司结合实际,实事求是地对2014年实施“四个带动”的工作成效进行了全面认真总结,现将自查情况汇报如下,敬请指导指正。
一、2014年工作业绩指标完成情况(500分)
(一)运营指标稳健增长
2014年,**分公司各项工作稳步发展,截止11月底,主要经营指标完成情况如下:
1、运营收入:累计运营收入完成年计划的**%,较上年同期增幅为7.33%。
2、……
(二)客户服务持续改善
服务工作是**分公司一贯的优势项目,在2014、2014年**公司连续两年年度服务质量综合成绩名列前茅,2014年在前11个月的服务质量考核中整体排名全区第三名。
坚持从客户感知出发,以客户服务为中心,强化能力精细营销,化被动为主动。不断创新管理模式推行“县乡服务互查”,着重带动乡镇营业厅服务水平持续改善。建立激励机制,抓住市公司开展的***、***等活动,激发广大员工学习业务、用心服务的工作热情。充分利用“3.15”专项服务活动,大力塑造服务形象,提升客户感知。在有效稳定客户的同时,促进了营业员自身
素质进一步提高,同时窗口服务成绩得到了较为明显的提升。
(三)强化安全生产管理
高度重视安全生产工作,在各种措施下,公司至今未发生一起安全事故。按照省市公司安全生产工作要求,在年初就与各级管理人员签订了安全生产责任书,对安全生产工作进行了部署,使安全生产和业务发展同步进行。针对气候多变、自然灾害频发的实际情况,**公司先后制定了《安全管理制度》、《消防应急救灾预案》、《汛期保障应急预案》等安全制度、应急预案,成立了防汛领导小组和防汛小分队,准备了大量的物料,为公司在汛期安全生产运营提供了保障。为了增强员工的安全意识,公司由综合部牵头,结合相关部门定期对办公楼、营业厅等办公场所进行安全检查,认真排查不安定因素,及时发现安全隐患和漏洞并加以整改,并组织员工进行安全知识培训和演练,确保公司安全生产无事故。
(四)文明建设不断加强
在抓好业务发展同时,不断加强公司的企业文化建设和精神文明建设,造就了一支爱岗敬业,团结奋进的员工队伍,激发了广大员工干事创业的积极性。①是深入推进“创先争优”活动,以创建“五个好”先进基层党组织、争做“五个带头”优秀共产
党员为目标,“做科学发展先锋队,当****排头兵”。②是积极开展党支部达标建设工作,不断争创青年文明号,继**部门被授予省级和市级“青年文明号”称号之后,**部积极申报“市级青年文明号”,现正在审批过程中。③是组织开展“求真务实 实干创新”大讨论活动,大力弘扬求真务实精神,引导广大员工讲真话,做实事,将“止后移、争进位、站前列”作为奋斗目标,确保先进位次不后移、争取进位夺名次、勇创前六保优先。④是鼓励员工积极参与创新,广泛征集创新提案,有选择地进行创新提案和成果的推广。⑤是高度重视“六型”班组建设,开展班组文化墙和班组博客运用情况评比,激发员工工作热情,提高企业凝聚力。⑥是精神文明创建工作水平不断提高,**公司被命名为省级文明单位,并先后荣获了市级“工人先锋号”、市级“文明服务窗口”、市级“争创学习型组织先进单位” 等荣誉称号。⑦是组织开展丰富多彩的文化体育活动;主动关心离退休老同志、内退人员和家庭困难员工的生活,在政策允许范围内帮助解决实际困难,有针对性地举办各类公益慈善和业务推广活动,收到社会各界的良好评价。
二、作风效能指标完成情况(400分)
一是领导重视,狠抓制度落实。公司领导班子高度重视作风效能建设,通过下发文件、组织会议等强调其重要性,建立健全行之有效的管理制度,尽量做到少用人管人,主要靠制度约束、规范员工的言行,一旦发现问题,以公平、公正为准则严格照章
办事,绝不偏颇。定期公示绩效成绩排名,树立典型,正面激励,同时关注并帮助后进员工,使每位员工都自觉养成用制度约束自己言行的习惯。
二是不断加大企务公开力度。在充分利用公司企务公开栏、内部网站、周例会等形式加大内部企务公开的同时,还注重外部企务公开,招募客户俱乐部会员及社会监督员,定期通过电话、手机邮箱、现场服务体验及流程穿越等方式与客户代表加强沟通,征集客户在业务体验中的改善建议,不断提升客户服务水平。
三是注重公司内部秩序管理。由公司主管综合的副经理牵头,综合部综合管理员具体负责,切实落实考勤制度,不断健全和完善各项工作纪律,形成良好工作氛围。
四是加强党风廉政和思想教育。一是从源头预防抓起,不断丰富和创新党风廉政教育活动。认真组织开展“反腐倡廉建设宣传教育月”活动,通过主题教育、任前廉政谈话及诫勉谈话等活动进行特殊时期的廉政教育工作,并将廉政教育工作作为一种长效机制贯彻落实下去,以此提升员工的廉洁自律意识。二是围绕惩防体系建设要求,不断建立健全工作制度。通过强化责任意识、加强制度建设,严格落实党风廉政建设责任制,健全纪检监察工作制度,增强制度的执行力及约束力。三是深化监督,注重成效,确保权力健康运行。在积极配合省公司党风廉政巡视检查工作的基础上,着力开展经营管理关键环节的监督及效能监察工作,加强信访核查和案件查办力度。
五是不断提升营业厅服务能力。新增自助终端、排队叫号机等30余台,为客户提供多渠道业务办理;增设客户休息区座椅,改善营业厅服务环境,为客户办理业务提供方便。营业窗口设臵专职导服,提升客户服务便捷性。对导服工作职责进行明确,通过系统培训,提升导服人员的现场服务能力,专业的服务使客户找到了宾至如归的感觉,提升了客户服务感知。
六是认真细致落实“服务带动”。公司认真按照县委、县政府的要求,积极实施“服务带动”战略,通过强化组织领导、建立工作推进机制,统筹业务发展、发挥“服务带动”的积极效应,强化目标管理和责任意识,着力强化品牌优势、加大创新力度、提升服务质量,把“服务带动”与公司实际情况有机结合起来,以服务**经济崛起为己任,以培育和满足客户需求为中心,为加快实现**经济发展注入了新的活力。
2014年3月10日
第四篇:xxxxx公司自查报告
xxxxx生物科技有限公司
自查报告
xxx质量监督局二分局:
我公司在市质量监督二分局的指导下,由总经理带领生产部门负责人,对公司质量安全主体责任落实情况起行了一次全面的自查。现将此次自查情况汇报如下:
一、公司的各类资质、资格证书与企业的实际生产情况保持一致,并且合法、有效。 生产必备条件符合蜜饯食品企业的生产标准及相关规定。我公司的成品和半成品均严格按照规定堆放,离墙离地存放。
二、我司每年对供应商资质进行审查,索证索票。进货查验制度已按相关规定和要求如实填写。我司所生产的蜜饯成品所涉及到的原材料,均通过正规渠道,从取得生产许可证的厂家购进,并附有营业执照、第三方检测报告、产品合格证或出厂检验报告单;原料进厂后,我公司有进行自检,自检合格后方投入生产。
三、公司已严格执行产品出厂检验制度。每批包装食品都按要求检验,检验合格方能出厂。并如实填写检验数据、检验报告。
四、我公司所生产的蜜饯产品,严格按照要求标注。标识、标签符合要求,未滥用食品添加剂。
经过此次自查,我厂基本符合食品生产企业落实质量安全主体责任的要求,提高了质量安全意识,杜绝了质量安全隐患。
xxxxx生物科技有限有限公司
2014年5月29日
第五篇:公司保密自查报告
公司保密工作自查报告
按照“文件”精神,我公司结合实际工作,对照集团公司保密工作目标考核细则,逐条自查,现将自查情况报告如下:
一、加强组织领导,完善规章制度
为严格保密纪律,堵塞漏洞,消除隐患,我公司成立了保密工作领导小组,总经理为组长,党委书记为副组长,相关部室负责人、档案管理员、保密工作人员为成员,做到分管领导负责抓,经办人员具体抓。对保密工作所需设施、设备和经费,我公司领导班子都能够给以重视和支持,保证了日常工作顺利开展。
为保证公司保密工作稳定,我们修订完善了保密工作制度,坚持做到保密工作机构健全、保密工作队伍不散,保密工作人员及时调整和补充,做好工作交接。我们的保密工作队伍基本素质较高,大部份管理人员具备大专以上学历,且都能熟练掌握保密法规和保密技术基础知识,熟悉本单位业务工作和保密工作基本情况。按照集团公司要求,我公司组织了“全国保密承诺书签订人员知识竞赛活动”,参加了××公司公文档案培训班,接受了保密工作专项培训,切实提高专职保密涉密人员业务素质。
二、保密管理工作开展情况
(一)对保密重点部门、要害部位加强检查督促工作。我公司领导小组对总经部、档案室等保密重点部门和部位的保密工作进行不定期的检查督促,并对检查中发现的隐患进行专题研究,有效地防止了失密、泄密。
(二)加强计算机网络管理工作。按照上级有关部门的要求,我公司对现有涉密计算机网络的安全保密情况进行了监督检查,找问题添措施,促进管理的改进和完善,多年来无发生计算机泄密事件。加强对计算机上网检查工作,对上网计算机进行登记造册,在管理上做到心中有数。加大对违规上互联网的监管力度,严格按照“上网不涉密、涉密不上网”的工作要求,加强计算机信息网络安全管理,坚持谁上网、谁泄密、谁负责的原则,切实加强计算机信息系统保密管理。严禁保密资料并入互联网中,禁止储存保密信息资料的计算机上网,确保涉密计算机网络和信息的安全。在保管好办公室内各种秘密载体的同时,加强对外出携带手提电脑、涉密光盘、u盘等秘密载体的管理,采取技术措施,严防因丢失造成涉密信息的泄露。
(三)我公司建立了完整的涉密载体登记台帐,由保密工作人员登记并管理,涉密载体存放在专门场所,定期进行统一销毁。
三、加强保密教育,提高思想认识
为认真做好保密工作,我公司把保密教育工作贯穿于日
常工作中,始终把保密工作作为公司重要工作,组织机关干部认真学习了《中华人民共和国保密法》、《国家工作人员保密守则》等保密工作规章制度以及××公司、××公司保密工作有关文件会议精神等。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育,加强做好保密工作的检查督促,促进全体工作人员提高思想认识,增强做好保密工作的责任感。同时,进一步明确了涉密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,真正实现制度化、规范化、科学化。通过认真自查,我公司保密工作进一步规范化、制度化。今后将继续努力,巩固和发扬取得的成绩,积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题,实现公司保密工作领导到位、宣传教育到位、工作业务规范。
二〇一四年十二月十四日
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